评职称出书挂名是很多职称评审参与者会选择的一项评职称加分项，因为评职称出书挂名确实具有很多学术论文和专利都没有的优点，现在很多单位出版专著都比论文加分多，可论文是必要条件，具体要不要安排专著，具体要看：一是看你们单位下发的职称评审文件有没有要求，如果职称评审条件中明确规定了可以出书和论文发表是并列项，在所需费用和是时间周期上都有优势的情况下，肯定是建议优先选择出书了。二也是要看你们单位或者是地区指标和竞争大不大。反正是不管文件怎么要求的，出版专著比没有出版的作者确实占优势，在职称评审时加分会多一

出版社出书之前会查重。出版的学术专著查重都是通过中国知网来查，因为知网是中国目前最权威的著作查重数据库了。出版书籍重复率多少，不同出版社要求不同。虽然学术著作会查重,但是查重的程度是和单位有关了。有的单位要求没有那么高，差不多就能判定不是抄袭就可以过的。编著书籍查重率要求，因单位或出版社不同而有差异，一般不超过20% - 30%。编写一本编著书籍，一定要提前了解本单位规定的查重率标准。只要不超过这一标准，这本编著书籍就不会因为查重率不合格，而不能出版或不被认可。很多出版社对于查重并没有统一的要求，出版社对

出版专著和发表论文一样都是评职的加分项，众所周知论文是需要查重的，那么专著查重吗，查重率有什么要求？专著肯定也需要查重，只是不像论文那么严格，对原创性并没有论文那么高，市场上常见的有知网，大雅，超级维权等查重软件。专著出书查重率要求专著查重最常见的使用知网查重，30%以下为合格，个别出版社要求知网查重15%以下。目前，绝大多数出版社认可的是知网查重，个别出版社用其他查重软件，比如吉林大学出版社用的大雅查重，中国财富出版社用的超级维权，查重比例亦是30%以下 。专著查重和论文相比有一定的优势，论文查重率在10